根据中国足协于7月5日发布的消息,自2025年3月1日正式上线的“球员自荐系统”自推出以来场外配资,受到了社会各界的广泛关注。截至6月30日,这一创新机制共吸引了25,487名用户注册,其中6813人提交了个人基础信息,1055人按照要求完整上传了技术数据,成功启动了自荐流程。
在这1055名自荐球员中,男性球员占据绝大多数,达到了1035名,而女性球员则为20名。年龄的跨度相当广泛,最年轻的球员仅5岁,最年长者则为47岁,2011至2013年出生的球员更是占据了总人数的69%以上。
根据中国足协此前的公告,该自荐系统的运作分为五个主要流程:“主动注册—信息填报—初筛评估—选拔入库—动态复评”。通过中国足协青少年足球部、国家队管理部与女子足球部组建的专家团队对报名球员进行了初步筛选,其中303名球员成功进入备选库。尤其值得一提的是,在这些来自海外的自荐球员中,有4名被纳入库中。
专家团队针对自荐球员的身体素质、技术水平及比赛理解能力等多维度进行评估,已经有16名球员入选了中国足协青少年足球部组织的2011和2012年龄段的大区训练营。该训练营采用“训练观察教学比赛”的模式,依照“五环”模型对球员进行全面的评估。接下来,那些符合标准的优秀球员将被选入精英球员库,并参与中国足协南北区以及全国范围内的训练营培训和选拔。
展开剩余41%国家队管理部对于进入备选库的名单上27名2010年及以前出生的球员还将进行进一步的跟踪考察。表现特别突出的将有机会加入国家队管理部的各个梯队数据系统。女子足球部也计划对入库的3名女球员进行动态评估,优秀者将可能被选入全国训练营进行跟踪考察。
“中国足协球员自荐系统”的推出,标志着中国足协在足球人才选拔机制上进行的重要创新,旨在畅通足球人才选拔的路径,拓宽选拔渠道,打破传统选材的局限,防治足球领域的腐败与不正之风。未来,中国足协将致力于进一步优化这一系统,完善球员选拔机制,以持续挖掘和培养优秀的足球人才。
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